Plus de puissance

Participer et faire bouger

Le SEV est un syndicat dans lequel chacune et chacun a voix au chapitre pour décider des objectifs que nous voulons atteindre. Le salaire minimal, les conventions collectives de travail, la compensation du renchérissement, la retraite à la carte, la sécurité, etc. constituent autant de questions importantes aux yeux du SEV.

Tu as la possibilité de faire bouger les choses! Notre organisation démocratique le garantit. Les décisions sont en effet prises de bas en haut. L’assemblée de section est le premier lieu de contact pour les personnes de la base. Elle est à ton écoute. Suivent l’assemblée des délégués et le congrès comme ultime instance.

Le SEV travaille en étant proche des membres

Les intérêts des membres et les prestations figurent au centre des préoccupations du SEV. Les structures du SEV sont aussi simples qu’efficientes:

  • la direction syndicale, composée de 4 personnes, et le secrétariat central répondent des affaires courantes;
  • le comité SEV – et tous les deux ans le congrès, l’organe suprême du syndicat – décident des grandes lignes et de l’orientation stratégique à donner à la politique du SEV.

Le SEV a son siège à Berne et des secrétariats régionaux à Bellinzone, Coire, Lausanne, St- Gall et Zurich.

La direction syndicale est composée du président, de la vice-présidente, du vice-président et de l’administrateur des finances.

Le comité SEV se réunit une fois par mois. Il est composé de 19 membres qui représentent les sous-fédérations et les commissions.

Le congrès est l’autorité suprême du SEV. Les 250 délégués tiennent leurs assises tous les deux ans.

Les commissions constituent également des entités importantes du SEV. Elles se penchent sur les sujets qui touchent de près certains groupes de membres, tels les femmes, les jeunes ou les migrants.

Le SEV fait partie de l’Union syndicale suisse (USS), la plus grande organisation faîtière suisse des salariées et des salariés qui compte près de 400’000 membres.

Le SEV entretient également des contacts hors des frontières du pays: il est membre de la Fédération européenne des travailleurs des transports (ETF) et de la Fédération internationale des ouvriers du transport (ITF). Ces contacts permettent d’avoir des échanges réguliers et utiles entre le SEV et les syndicats du personnel des transports des pays voisins.

Ce que nous offrons à nos membres

Voir aussi « questions et réponses » plus en bas.

Outre son activité principale de défense des intérêts collectifs de ses membres lors des négociations sur les salaires et les conditions de travail, le SEV propose de nombreuses prestations individuelles. C’est ainsi que tu bénéficies chez nous

  • d’informations détaillées et fiables et de conseils dans presque tous les domaines de la vie professionnelle,
  • de la protection juridique en matière de droit du travail et de droit social,
  • de soutien en cas de grève, ƒ de prestations d’assurance,
  • d’offres de formation,
  • de conditions spéciales lors d’achats,
  • d’une large palette d’offres de vacances,
  • d’aide d’urgence et de prêts,
  • d’un site internet www.sev-online.ch offrant des informations actuelles, un accès à toute sorte de documentation, divers outils et un shop online,
  • du journal SEV « contact.sev » remis gratuitement.

Les spécialistes du secrétariat syndical sont à ta disposition pour toute question se rapportant à nos prestations.

Questions et réponses

Comment puis-je devenir membre SEV ?

Tu dois remplir un formulaire d'adhésion, l'imprimer et le signer, puis nous l'envoyer. L'adresse est imprimée sur le formulaire.  Tu peux trouver ce formulaire, ainsi que d'autres informations sur le SEV, sur notre site internet. A ta demande, nous pouvons aussi t'envoyer une déclaration d'adhésion par courrier postal.

Combien me coûte le sociétariat au SEV et comment se passe l'encaissement de la cotisation ?

La cotisation de membre se compose de la cotisation de base, celle de la sous-fédération, et celle de la section. En outre, l'employeur, le lieu de travail, la profession/la fonction et le taux d'occupation sont des facteurs importants pour le calcul de la cotisation. Tu peux trouver une récapitulation des cotisations mensuelles et des informations concernant l'encaissement en cliquant sur ce lien « Cotisations des membres »

Je suis encore dans un autre syndicat mais je veux devenir membre du SEV tout de suite – comment puis-je procéder ?

Si tu es membre d'un autre syndicat de l'Union syndicale suisse (USS), c'est le SEV qui organise le transfert pour toi. Mais tu dois absolument nous communiquer sur la déclaration d'adhésion le nom de ce syndicat. Ecrire par exemple: "Je suis encore membre chez UNIA". Dès que nous t'aurons enregistré/e, tu paieras ainsi ta cotisation au SEV et plus à Unia.

Les syndicats affiliés à l'USS figurent sur la liste « Féderation affiliées » (voir liens à droite).

Si tu es membre d'un syndicat qui n'est pas organisé à l'USS, tu dois démissionner toi-même directement (tu peux t'informer du délai de résiliation et de l'adresse sur leur site intenret ou nous les demander). En plus, tu dois absolument signaler sur le formulaire d'adhésion du SEV que tu es encore membre d'un autre syndicat et informer de la date pour laquelle tu as pu démissionner. Exemple: « Je suis encore membre chez TRANSFAIR, et j'ai démissionné au 31.12.2013 ». Ainsi, tu peux être membre SEV tout de suite avec tous les droits et devoirs que cela implique, mais tu paieras ta cotisation chez nous seulement après avoir quitté l'autre syndicat.

Je suis en première formation ( apprentissage ) – combien me coûterait un sociétariat au SEV, ou est-ce que c'est gratuit ?

Oui le sociétariat SEV est gratuit pour le personnel en apprentissage (première formation). La protection juridique SEV-Multi est aussi gratuite (mettre une croix dans la case correspondante sur la déclaration d'adhésion). Pour adhérer au SEV prière de se référer à la question « Comment puis-je devenir membre SEV ? ». Prière d'indiquer la date du début et de la fin de l'apprentissage.

En remerciement pour ton adhésion, tu reçois un cadeau de bienvenue de la part du SEV ( ne cherche pas à savoir quoi, c'est une surprise ! ).

A la fin de l'apprentissage, tu recevras un courrier d'information ainsi qu'un questionnaire à remplir afin que nous puissions te transférer dans ta nouvelle question.

Je suis en train de suivre une deuxième formation ( par exemple pour les mécaniciens de locomotives ou les agents de trains ) – combien me coûterait un sociétariat au SEV ou est-ce que c'est gratuit ?

De manière générale, une deuxième formation donne droit à 1 année de gratuité pour les cotisations. Cependant, toutes les formations en cours d'emploi ne bénéficient pas de la gratuité de cotisation - leur durée ne joue aucun rôle. Si tu n'es pas sûr/e de ce que tu vas payer, tu peux t'adresser au service des mutations du SEV :

Enable JavaScript to view protected content. ou par téléphone au 031 357 57 57 (demander le service des mutations).

Je suis pensionné/e, puis-je avoir des informations complémentaires concernant le SEV et le sociétariat au SEV?

Les institutions suivants t'offrent toute une palette d'informations, d'adresses et de liens:

Pensionnés CFF: http://www.sev-pv.ch/
Pensionnés VPT: http://www.vpt-online.ch/fr/branchen/pensionierte.php
Secrétariat central SEV: Téléphone 031 357 57 57

Je ne travaille pas dans le domaine des transports publics ( TP ) – puis-je tout de même devenir membre SEV ?

Oui, bien sûr. Tout le monde est le bienvenu chez nous. En tant que « membre externe » tu as les mêmes droits et devoirs qu'un « membre SEV TP ». La cotisation mensuelle est de CHF 30.40, elle est facturée semestriellement. Si tu as un taux d'occupation de 50% ou moins, tu ne paies que la demi-cotisation.

Que m'apporte un sociétariat au SEV et est-ce que je peux profiter de diverses prestations et rabais ?

Le SEV s'engage pleinement pour la défense des droits, des revendications et de la sécurité sociale des travailleuses et travailleurs dans les transports publics. Il négocie les conventions collectives de travail ( CCT ) et les conventions d'entreprises dans Ton intérêt.

La cotisation de base comprend une assistance judiciaire professionnelle et l'abonnement à notre journal syndical « contact.sev ».

Nous offrons en outre une offre de formation continue gratuite ( cours Movendo et SEV ). En outre, tu bénéficies de nombreux rabais avec nos chèques-Reka, la protection juridique privée SEV-Multi, etc.

Je suis déjà membre SEV mais mes coordonnées ont changé  (nom, adresse, employeur, lieu de travail, taux d'activité, profession/fonction, etc. ). Comment et à qui puis-je faire part de ces changements ?

Il est recommandé de transmettre ces informations le plus vite possible par e-mail au service de mutations:

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Nous pouvons ainsi te muter à temps dans la bonne section, adapter ta cotisation, et te garantir la remise de notre courrier et de notre journal. Nous faisons suivre chaque mois toutes les mutations aux sections concernées.

Tu peux bien sûr aussi nous transmettre les changements par téléphone ( sauf pour ce qui est d'une démission du SEV, qui doit être envoyée par écrit ) au numéro 031 357 57 57.

Devenir membre !

Deviens membre du SEV! C'est très facile avec notre  formulaire d'adhésion .

Statuts et règlements
Cotisations des membres